Двести британских компаний перешли на постоянную четырехдневную рабочую неделю для всех своих сотрудников без потери заработной платы. Об этом сообщает The Guardian.
В его в указанных компаниях работают более 5000 человек. Сторонники четырехдневной рабочей недели говорят, что пятидневная неделя является пережитком прошедшего экономического периода.
Руководитель Фонда 4 Day Week Джо Райл заявил, что четырехдневная неделя дает людям на 50% больше свободного времени и свободу жить более счастливой и насыщенной жизнью.
В свою очередь издание обращает внимание на то, что традиционные модели работы сместились о время пандемии Covid-19. До сих пор многие работники борются за право продолжать работу дома, не говоря уже о сокращении рабочих дней.
В частности, группа сотрудников Starling Bank уволилась после того, как исполнительный директор требовал, чтобы тысячи работников чаще посещали офисы.
Тем временем консерваторы предупреждают, что переход на 4-дневную рабочую неделю негативно повлияет на бизнес и экономический рост.
- Ранее в Люксембурге платформа для бронирования автобусов Flibco внедрила четырехдневную рабочую неделю, после чего ее продажи выросли почти на 50%.